Командный коучинг, тренинги и стратегические сессии для бизнеса

Командный коучинг — это формат работы с коллективом, направленный на развитие командной динамики, улучшение коммуникации и рост эффективности.
Я помогаю командам выстроить честное взаимодействие, усилить лидерство, определить цели и преодолеть напряжённые зоны.

Тренинги и стратегические сессии позволяют не только решать текущие задачи, но и создавать основу для устойчивого, долгосрочного развития команды.
Связаться со мной
Про командный коучинг и тренинги Стратегические сессии Услуги и цены

Вопросы, которые решает командный коучинг:

  • Улучшение коммуникации внутри команды

  • Построение эффективной командной работы

  • Постановка и достижение общих целей

  • Развитие лидерских качеств у членов команды

  • Повышение мотивации и вовлеченности

  • Преодоление кризисных ситуаций

  • Оптимизация процессов и повышение эффективности

  • Развитие креативности и инноваций

Примеры эффективных тренингов на командообразование
Эти тренинги помогают не только сплотить команду, но и развить важные навыки, которые пригодятся в повседневной работе. Выбор формата зависит от целей, размера команды и корпоративной культуры.
(Формат: Очный, от 2.5 часов до 6 часов. Стоимость от 55 тыс. руб. до 120 тыс. руб. при количестве участников до 15 человек.)
  • Коммуникация и доверие в команде
    Тренинг направлен на развитие навыков конструктивного общения, понимание ролей, управление конфликтами и поддержку внутри команды.
    Результат: Улучшение взаимодействия между отделами и осознание важности каждой роли в команде. Укрепление взаимопонимания и поддержки в команде. Помогает понять причины конфликтов и предотвратить их.
  • Совместные решения, креативное мышление и продуктивность
    Тренинг развивает навыки коллективного анализа, генерации идей, принятия решений и повышения командной продуктивности.
    Результат: Укрепление доверия и умение работать в команде для достижения общей цели, оптимизация рабочих процессов, развивает творческое мышление и способности генерировать и внедрять новые идеи.
  • Лидерство и командная ответственность
    Тренинг формирует лидерские навыки, учит делегировать, вдохновлять, принимать решения и эффективно действовать в кризисных ситуациях.
    Результат: Повышение ответственности и инициативности у каждого участника. Укрепление командного взаимодействия и понимание четкой коммуникации. Развитие видения и способности вдохновлять команду на достижение общих целей.
  • Гибкость и адаптация к изменениям
    Тренинг помогает команде развить устойчивость к переменам, работать в условиях неопределённости и быстро адаптироваться к новым вызовам.
    Результат: Помогает команде справляться с переменами. Учит быть гибкими и открытыми новому. Учит менять видение и стратегию в условиях неопределенности.
  • Деньги, мышление и личная финансовая устойчивость
    Финансово-психологический тренинг об отношениях с деньгами, личной ответственности, развитии финансового интеллекта и грамотного принятия решений.
    Результат: Осознание финансовых установок, развитие ответственного подхода к деньгам, рост уровня финансовой грамотности и уверенности в управлении личными и командными ресурсами.

Стратегическая сессия

это специально организованное мероприятие, где ключевые люди компании (руководители, собственники, иногда топ-менеджеры) собираются вместе, чтобы НАЙТИ решение конкретных проблем или вызовов, с которыми сталкивается команда.

А так же: обсудить текущее положение бизнеса, определить долгосрочные цели и наметить пути их достижения.
Это возможность на 1-2 дня отвлечься от текучки и подумать о будущем бизнеса. В итоге будет четкий план действий, который поможет бизнесу расти и оставаться конкурентоспособным. Это инвестиция в будущее компании, которая окупится за счет более продуманных решений и эффективного использования ресурсов.

Каждая сессия — это возможность для команды стать сильнее, эффективнее и сплочённее.
Зачем нужны стратегические сессии
Успешная сессия помогает не только сформировать стратегию, но и объединить команду вокруг общих целей.
  • Единое видение среди руководителей и собственников, мотивация на достижение общих целей
    Это помогает четко понять команде, куда движется бизнес и какие шаги нужно сделать для роста. Все участники сессии начинают мыслить в одном направлении, что снижает риски недопонимания и конфликтов.
  • Четкое понимание направления развития бизнеса и экономия времени и ресурсов

    Позволяет отвлечься от операционки и сосредоточиться на стратегических вопросах. Дает возможность коллективно найти ответы на вызовы, с которыми сталкивается бизнес. Это, в свою очередь помогает избежать хаотичных решений и сосредоточиться на том, что действительно важно для роста бизнеса.
  • План действий с конкретными шагами и сроками, снижение рисков и рост прибыли

    В итоге видны потенциальные угрозы и можно к ним подготовится, это позволит быть на шаг впереди конкурентов, так как ты заранее продумываешь свои действия. Четкая стратегия помогает эффективнее использовать ресурсы и увеличивать доходы.
  • Что происходит на стратегической сессии?
    Анализ текущей ситуации:
    Где мы сейчас? (SWOT-анализ, анализ рынка, конкурентов, внутренних процессов).
    Определение целей:
    Куда мы хотим прийти? (формулировка миссии, видения, стратегических целей).
    Разработка стратегии:
    Как мы туда доберемся? (постановка задач, распределение ресурсов, выбор приоритетов).
    Планирование действий:
    Что нужно сделать в первую очередь? (дорожная карта, KPI, ответственные).
  • Как это выглядит на практике?
    Формат: Обычно это 1-3 дня интенсивной работы в формате воркшопов, мозговых штурмов и обсуждений. Я провожу сессии только очно. Всегда включается предварительная подготовка и аудит запроса. На это также может уходить от 1 до 5 рабочих дней.
    Участники: Собственник, топ-менеджеры, иногда приглашенные эксперты или модератор.
    Итог: Документ с прописанной стратегией и планом действий.
  • Какой формат у стратегических сессий?
    Структура проведения стратегической сессии планируется индивидуально и зависит от многих факторов: цели, количества участников, уровня подготовки, отведённого времени.

    Стоимость зависит от количества участников, часов работы, времени на подготовительные работы до сессии.

    В среднем 1 рабочий день для команды от 6 до 15 человек от 150 тыс. руб., 2 дня – от 250 тыс. руб., 3 дня – от 350 тыс. руб.

    Если количество человек более 20ти, то привлекаются другие фасилитаторы (мои коллеги), стоимость увеличивается от 50 тыс. руб., в день. Организационные расходы на стороне заказчика.

Примеры Стратегических сессий

Каждая сессия выстраивается под конкретный запрос бизнеса и проходит в формате живого, сфокусированного взаимодействия.
  • Сессии по разработке и/или корректировке стратегии
    Цель: Создание новой стратегии развития компании или проекта .Адаптация существующей стратегии к изменяющимся условиям. Выработка долгосрочного видения, миссии, стратегических целей компании и ключевых инициатив для их достижения.
  • Сессии по трансформации бизнеса и инновациям
    Цель: Переход компании на новый уровень развития или изменение бизнес-модели. Генерация новых идей и решений для развития бизнеса. Запуск нового проекта, продукта или направления.
  • Сессии по кризисному управлению
    Цель: Разработка антикризисных мер и восстановление стабильности. Синхронизация топ-команды, выявление и разрешение конфликтов, повышение эффективности взаимодействия, формирование командных ценностей.
  • Стратегическая форсайт-сессия
    Цель: Цель: анализ долгосрочных трендов, потенциальных угроз и возможностей, формирование видения будущего отрасли и компании.
  • Сессии по постановке целей
    Цель: Определение краткосрочных и долгосрочных целей команды или проекта.
Услуги и цены
Командный коучинг
от 100 000 ₽
Команда как система. Работа с коммуникацией, зонами напряжения, целями.
Формат: очные или онлайн-сессии, предварительная диагностика
Контракт от 5 часов работы.*
Стратегические сессии
от 150 000 ₽
Стоимость стратегической сессии планируется индивидуально и зависит от многих факторов: цели, количества участников, времени на подготовительные работы до сессии.
В среднем 1 рабочий день для команды от 6 до 15 человек от 150 тыс. руб., 2 дня – от 250 тыс. руб., 3 дня – от 350 тыс. руб.;*

* СТОИМОСТЬ зависит от часов работы, формата, комплекса задач и количества участников . Обсуждается на предварительных встречах.


Тренинги
55 000 ₽
Тема: стресс и финансовая устойчивость, уверенность, лидерство и другие
Формат: очные встречи до 15 человек.*
Тренинги от 2,5 часов от 55 000 руб.*
Мастермайнды и фасилитация
200 000 ₽
Ведение сессий в формате открытых обсуждений для руководителей и топ-команд.
Формат: очные встречи
Контракт от 10 часов работы*


Я всегда открыта к диалогу. Напишите мне в WhatsUp или Telegram, чтобы обсудить формат работы, задать вопрос или записаться на первую встречу.
Связаться со мной
Made on
Tilda